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Das Potential

Wissenchaftlich erwiesen: Mitarbeiterempfehlungen sind die beste Quelle für Bewerber, sowohl qualitativ wie auch quantitativ.

Schneller & besser

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Der Rekrutierungsprozess ist kürzer, die neuen Mitarbeiter sind schneller produktiv und die Fluktuation ist tiefer.

Einfacher Kanal

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Mitarbeiterempfehlungen sind für Unternehmen aller Grössen geeignet. Sie erzielen rasch Wirkung und sind einfach zu administrieren.

In diesem eBook erfahren Sie:

  • welche Fakten und Faktoren für Mitarbeiterempfehlungen sprechen
  • wie erfolgreiche Unternehmen bis zu 40% ihrer Stellen durch Mitarbeiterempfehlungen besetzen
  • welches die ersten Schritte auf dem Weg zu erfolgreichen Mitarbeiterempfehlungen sind

Über den Autor
Patrick Mollet ist Experte für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting. Seit über einem Jahrzehnt beschäftigt er sich mit Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen und berät Top-Unternehmen. Seine Leidenschaft sind innovative Web-Projekte.

Dr. Patrick Mollet
Geschäftsführer Sales & Marketing, BuddyBroker AG

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7 beeindruckende Fakten zu Mitarbeiterempfehlungen

welche Sie noch heute für Ihr Unternehmen nutzen können!

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